國企單位、事業單位等一直都是人們心中向往的高大上工作，因為在國家單位工資待遇有保障，享有完善的社會保險和醫療保險，而且相比較私人單位社會地位高，有更大的晉升空間，人才選拔時比較公平，因此這些單位招聘時，激烈的競爭是可想而知的。那么對于其中的江都成人本科培訓出來的人來說，國企單位為什么學歷要求那么高?

       作為江都成人學歷提升機構口中“鐵飯碗”的國企單位來說，學歷要求成為硬性條件，其原因如下：

       第一：招聘時設置門檻，提高工作效率：國家企業設置學歷門檻，為了提高簡歷的篩選效率，使我們既然要選擇這家國企，那么就應該滿足企業相應的招聘要求，而不是國企去降低標準。

       第二：提高客觀條件，評優取勝：選擇高學歷的應聘者，是有一定原因的：例如985、211工程院校的畢業生，他們的學習能力是必然的，雖然可能經驗不足，但是他們的后勁是不容置疑的，而且相比較高校培養出來的學生，他們的眼界和視野會比一般人要高。在相同的年齡段，高校生有比較多的機會接觸外面的新鮮事物，雖然說不能超過所有人，但起碼不會太差。

       以上就是關于"國企單位為什么學歷要求那么高"的介紹，希望能夠幫助大家，如果有其他相關問題，可以咨詢我們江都學歷教育的招生老師。